La mobilisation des professionnels au regroupement

La mobilisation des professionnels de santé concernés est essentielle et probablement l'une des étapes qui demande le plus d'énergie et de temps.

Ce travail demande plusieurs réunions de travail avec le leader du projet et les professionnels concernés.

Il s'agit de faire exprimer les attentes de chacun et de percevoir l'écho que cela produit chez chacun des autres professionnels.

La connaissance des motivations de chaque professionnel permet au leader de donner du sens au projet en respectant les valeurs de chacun.

Cette étape est d'une grande importance, car elle est une des raisons de la réussite ou au contraire de l'échec de la maison de santé.

 
Le leader

Il est la pièce principale de l'édifice.

Peu de projet aboutisse sans "pilote" ou "leader".

Ce leader peut être "naturel", le plus souvent médecin généraliste ou parfois un autre professionnel de santé.

Il aura à choisir de travailler avec son équipe dans un cadre informel, ou en cadre associatif, voire plus formel dans le cadre d'une SCI.

Selon ses capacités et ses compétences, le leader pourra souhaiter se faire assister ou aider par une intervention extérieure.
Ce pourra être une formation au leadership, une assistance au renforcement de la motivation de son équipe, ou encore un accompagnement personnalisé ou de l'équipe.

Des structures de formation ou d'accompagnement peuvent fournir une aide appropriée.

• Les fédérations de maisons de santé proposent des aides dans plusieurs régions (Voir dans la rubrique "la Fédération> Fédérations régionales et Correspondants locaux). Les ARS (Agences Régionales de Santé) et les URPS (Unions Régionales des Professionnels de Santé) mettent en place une "Plateforme d'Appui aux Professionnels de Santé"  (PAPS) pour faciliter les demandes des porteurs de projet. ( Lien : www.ars.sante.fr/ dans la rubrique "Plateforme d'Appui aux Professionnels de Santé", dans "Services en ligne" en page d'accueil.)

• Certaines associations de formation comme ADESA proposent des séminaires d'analyse de problématique, de motivation de l'équipe ou des accompagnements personnalisés.           (Lien : www.adesa.asso.fr/)